Ética en las organizaciones – Eduardo Soto Pineda, José Antonio Cárdenas – McGraw Hill

Sold By : fat

$6.99 ITBMS

Close
Price Summary
  • $6.99
  • $6.99
  • $6.99
En existencia
Highlights:

Al leer esta obra, aprenderemos sobre la ética de los negocios, así como los rubros más importantes de esta. El texto abarca ejemplos de la vida cotidiana para que el lector los resuelva, así como un repaso de cada capítulo, en los cuales se incluyen conocimientos respecto al comportamiento ético y moral que debe adoptar una organización, ya sea empresarial o de otra clase.

Valoraciones (0)
0 ★
0 Ratings
5 ★
0
4 ★
0
3 ★
0
2 ★
0
1 ★
0

There are no reviews yet.

Only logged in customers who have purchased this product may leave a review.

Más productos

College mathematics for Business, Economics, Life Sciences, and Social Sciences – Tenth edition – Raymond A. Barnett, Michael R. Ziegler, Karl E. Byleen

Sold By : fat
Highlights:

Libro de texto en inglés sobre Matematica Financiera.

Designed to be accessible, this book develops a thorough, functional understanding of mathematical concepts in preparation for their application in other areas. Coverage concentrates on developing concepts and ideas followed immediately by developing computational skills and problem solving. This book features a collection of important topics from mathematics of finance, linear algebra, linear programming, probability, and statistics, with an emphasis on cross-discipline principles and practices. For the professional who wants to acquire essential mathematical tools for application in business, economics, and the life and social sciences.

Psicopatología en niños y adolescentes –

Sold By : fat
Highlights:

Manual que reúne las aportacioes de primerísimas figuras de la psicología, como es el caso de Slade, Gamer, Caprara y Garfinkel, y un grupo de prestigiosos catedráticos pertenecientes a diversas universidades españolas.
Estudio exhaustivo y comprensión en profundidad de los problemas de tipo psicológico más importantes y generalizados en niños y adolescentes, prestando especial atención a estos últimos. Se analizan tanto los trastornos de la alimentación y el rol de género como el trastorno por déficit de atención con hiperactividad, el suicidio o las drogodependencias y los indicadores precoces de la adaptación social. Todo ello desde el rigor científico y teniendo en cuenta las perspectivas teóricas más recientes.
Manual que reúne las aportacioes de primerísimas figuras de la psicología, como es el caso de Slade, Gamer, Caprara y Garfinkel, y un grupo de prestigiosos catedráticos pertenecientes a diversas universidades españolas.
Estudio exhaustivo y comprensión en profundidad de los problemas de tipo psicológico más importantes y generalizados en niños y adolescentes, prestando especial atención a estos últimos. Se analizan tanto los trastornos de la alimentación y el rol de género como el trastorno por déficit de atención con hiperactividad, el suicidio o las drogodependencias y los indicadores precoces de la adaptación social. Todo ello desde el rigor científico y teniendo en cuenta las perspectivas teóricas más recientes.

Business – Ricky W. Griffin – Ronald J. Ebert –

Sold By : fat
Highlights:

Libro de texto en inglés sobre Negocios.

This best-selling book provides readers with a comprehensive overview of all the important functions of business. Each edition has introduced cutting-edge firsts while ensuring the underlying principles that guided its creation. This eighth edition focuses on the broad range of developments–economic, social, and political–re-shaping some long-established business practices. A five-part organization covers the contemporary business environment, the dynamics of managing, the principles of marketing, managing operations and information, and understanding financial issues. For individuals starting out – and continuing to compete – in the 21st century world of business.

La inteligencia emocional en la empresa – Daniel Goleman

Sold By : fat
Highlights:

¿Qué distingue a los grandes líderes de los que son solo buenos?

Según Daniel Goleman, no es el cociente intelectual o las aptitudes técnicas, sino la inteligencia emocional, cinco habilidades que permiten a los mejores líderes maximizar su rendimiento y el de sus seguidores: conciencia de uno mismo, autogestión , motivación, empatía y habilidad social. Y todos podemos mejorar esas aptitudes por medio de la persistencia, la práctica y las valoraciones de colegas o formadores.

Muchos directivos suponen de forma equivocada que el estilo de liderazgo es consecuencia de la personalidad y no una elección estratégica. Hay seis estilos de liderazgo básicos y cada uno de ellos deriva de diferentes competencias de la inteligencia emocional. Cuantos más estilos domine un líder, mejor. Poder elegir entre los estilos autoritario, afiliativo, coercitivo, pionero, democrático y formativo cuando lo requieran las circunstancias genera el mejor clima en una organización y optimiza el negocio.

Recently Viewed

Scroll To Top
Close
Close
Close

My Cart

Ética en las organizaciones - Eduardo Soto Pineda, José Antonio Cárdenas - McGraw Hill
Ética en las organizaciones – Eduardo Soto Pineda, José Antonio Cárdenas – McGraw Hill